Vor und Nachteile der Unterstützungskasse Moin Moin, eine Unterstützungskasse ist eine rechtsfähige Versorgungseinrichtung, die auf ihre Leistungen keinen Rechtsanspruch gewährt. Sie wird von einem oder mehreren Arbeitgebern (Trägerunternehmen) getragen. Voraussetzungen: – Vorliegen eines Arbeitsverhältnisses – Mindestendalter 62 Jahre * – Betriebsausgabenabzug bei Arbeitgeberfinanzierung nur, wenn der AN das 27. Lebensjahr bereits vollendet hat oder die… [Weiterlesen]

Das ist neu in der Unterstützungskasse! Moin Moin, in unserer Online-Schulung zum Thema Unterstützungskasse möchten wir Ihnen die Rahmenbedingungen zur Annahme von Anträgen näher bringen. Auch die Gruppe der Selbständigen, Freiberufler und arbeitnehmerähnlichen Personen kann die steuerlichen Vorteile einer Unterstützungskasse nach dem Betriebsrentengesetz (Paragraph 11, Absatz 1) nutzen. Eckpunkte der Unterstützungskasse Hierzu muss eine enge… [Weiterlesen]

Online-Schulung: Auch Selbstständige können von der  Unterstützungskasse profitieren Der einfache Weg zu mehr Fachkompetenz Moin Moin, auch die Gruppe der Selbständigen, Freiberufler und arbeitnehmerähnlichen Personen kann die steuerlichen Vorteile einer Unterstützungskasse nach dem Betriebsrentengesetz (Paragraph 17, Absatz 1) nutzen.   Hierzu muss eine enge Vertragsbeziehung oder ein stetiges Auftragsverhältnis zum Auftraggeber nachgewiesen werden, entweder anhand eines Werk-… [Weiterlesen]

Online-Schulung:   Vertriebschancen bei Selbstständigen mit der Unterstützungskasse Der einfache Weg zu mehr Fachkompetenz Moin Moin, auch die Gruppe der Selbständigen, Freiberufler und arbeitnehmerähnlichen Personen kann die steuerlichen Vorteile einer Unterstützungskasse nach dem Betriebsrentengesetz (Paragraph 17, Absatz 1) nutzen. Hierzu muss eine enge Vertragsbeziehung oder ein stetiges Auftragsverhältnis zum Auftraggeber nachgewiesen werden, entweder anhand eines Werk- oder… [Weiterlesen]